Notre Charte Éthique, nos valeurs
L’éthique représente un enjeu stratégique majeur pour notre groupe. Notre réputation et notre image dépendent en grande partie de notre capacité à agir, en accord avec les valeurs que nous entendons défendre et promouvoir en notre sein comme à l’égard de nos parties prenantes.
Ces valeurs fondamentales traduisent notre identité et constituent le socle de notre performance économique, sociale et environnementale. Elles sont formalisées au sein de notre Charte Éthique, laquelle fournit à nos collaborateurs, où qu’ils se trouvent dans le monde, à terre comme en mer, un cadre de référence commun.
La Charte Éthique agit comme un marqueur et un repère, un point d’ancrage, pour une éthique au quotidien. Elle expose les valeurs, les règles de conduite et d’action de notre groupe.
Les quatre valeurs de notre groupe, portées par la Charte Éthique :
BIENVEILLANCE
RESPONSABILITÉ
PIONNIER
EXPERTISE
Notre programme Éthique et Conformité
Le développement pérenne et serein de notre groupe est fondé sur nos valeurs et notre stratégie, nos compétences et nos atouts spécifiques.
Il s’inscrit dans le strict respect des réglementations applicables et de l'éthique, non seulement pour satisfaire à des obligations légales mais aussi et surtout pour assumer sa responsabilité sociétale d’entreprise.
À ce titre, notre groupe est engagé dans une démarche de transparence et d’exemplarité fondée sur le respect de la réglementation et des standards d’éthique des affaires les plus exigeants.
Qu’il s’agisse des relations avec les clients, les fournisseurs et prestataires, et toutes les parties prenantes et relations d’affaires, cette exigence de loyauté des pratiques guide l’action quotidienne de nos collaborateurs et constitue l’un des leviers clés de notre politique de responsabilité sociale et environnementale.
Dans ce cadre, notre groupe a mis en place une stratégie volontariste de prévention et de gestion des risques à travers l’élaboration d’un programme Éthique et Conformité, ciblé sur cinq domaines du droit des affaires, dont le respect est ancré au cœur des engagement de notre Direction :
1La protection des données à caractère personnel (RGPD).
2La prévention et la lutte contre la corruption et de la fraude (Loi SAPIN 2).
3Le respect des sanctions économiques internationales et des embargos.
4La lutte contre le blanchiment d’argent et le financement du terrorisme.
5Le respect strict d’une concurrence libre et loyale.
Le programme, en évolution et amélioration constantes, notamment en fonction de l’actualité règlementaire, permet d’atteindre les meilleures pratiques et s’impose comme une obligation permanente à l’ensemble de nos collaborateurs.
Notre dispositif d’Alerte Éthique
En appui de la Charte Éthique et du programme Éthique et Conformité, un dispositif d’Alerte Éthique est mis en place, via la plateforme www.ponant.signalement.net. Il permet aux collaborateurs internes, externes et occasionnels de remonter tout dysfonctionnement ou atteinte grave à l’éthique ou tout comportement contraire à notre Charte Éthique.
Ce dispositif concoure au renforcement et à l’amélioration continue du programme Éthique et Conformité.
Une charte encadre le traitement des alertes et précise les droits et devoirs de chacun.
Voir notre Charte de traitement des alertes éthiques
Voir notre Guide pratique à l’usage du lanceur d’alerte